Coach professionnel senior accrédité PCC (ICF) et praticien certifié Insights Discovery, il transforme depuis dix ans la manière dont dirigeants, managers et équipes collaborent et performent dans les secteurs public et privé. Expert en intelligence collective et développement managérial, il aide les organisations à gagner en cohésion, agilité et performance durable. Fondateur de Human Capital Academy, il conçoit des programmes sur-mesure alliant coaching, formation et transformation. Son approche authentique, fondée sur l'écoute et la co-construction, fait émerger des leaders inspirants et des équipes hautement engagées.
Coach certifiée en coaching de carrière et de vie, elle accompagne les personnes dans leurs transitions professionnelles et personnelles. Spécialisée dans le retour au travail après une longue maladie (cancer, burnout), elle offre écoute et soutien bienveillant dans ces moments de vulnérabilité. Elle intervient également en outplacement, assessment et coaching d'équipes. Coordinatrice de la formation des coachs à la Fondation Contre le Cancer, elle anime des cercles de parole bilingues (FR/NL) pour patients et proches. Son approche allie humanité, rigueur et créativité.
Trainer coach certifiée, Catherine Cianci accompagne les dirigeants et les managers à optimiser leur prise de décision, à développer leur intuition et à travailler leur posture managériale pour incarner un leadership sensible et inspirant. Chargée des relations internationales pour une école d’infirmières, elle coordonne des missions à l’étranger. Elle est également garante de la stratégie d’internationalisation de l’organisation. Anthropologue et journaliste de formation, elle enquête, depuis de nombreuses années, sur l’impact de l’invisible et la place de l’intuition en entreprise. Elle a interviewé une centaine de chefs d’entreprise pour révéler comment l’invisible est un allié de leur management. Elle est l’auteure de deux livres sur le sujet. Le dernier paru aux éditions Eyrolles en 2025 s’intitule « Comprendre l’invisible pour manager autrement ».
Formatrice, recruteur et coach de carrière depuis 2003, elle a transformé son propre burnout il y a 12 ans en mission : aider les personnes à rebondir et retrouver leur équilibre. Cette expérience personnelle nourrit son accompagnement authentique et bienveillant. Spécialiste RH et outplacement, certifiée en coaching, MBTI®, PNL, Analyse Transactionnelle et prévention burnout (UCL), elle aide à bâtir des carrières alignées sur vos atouts sans vous épuiser. Confiance en soi, gestion du stress, préparation aux interviews, orientation de carrière : elle vous accompagne vers votre juste équilibre de vie. Bilingue FR/EN.
Caroline transforme les défis humains en moteurs de performance. Avec 30 ans d'expérience internationale, elle a aidé multinationales et organisations à créer des cultures où les équipes s'épanouissent et les résultats suivent. Coach ICF et spécialiste certifiée en réintégration (INAMI, Fondation Contre le Cancer), elle excelle à réintégrer les talents après maladie et à bâtir des environnements véritablement inclusifs. Son approche allie écoute profonde et capacité à rendre accessibles les concepts complexes.
Marianne Stas est Master Coach avec chevaux, Senior Coach & Trainer-Coach en entreprise et pour les particuliers. Forte d’un parcours multidisciplinaire, elle conjugue rigueur professionnelle et passion pour l’humain et le cheval. Fille d’hôteliers et cavalière depuis l’enfance, Marianne entame sa carrière dans l’aérien avant de devenir entraîneuse de chevaux de concours complet pour l’équipe espagnole en préparation des JO de Barcelone. Cette expérience révèle sa conviction : la relation humain–cheval ouvre un puissant champ de développement personnel. Depuis 2010, Marianne accompagne individus et équipes dans leur croissance, et cofonde avec Meredith Van Overloop l’introduction de l’équicoaching en entreprise. Aujourd’hui, à travers EasierTogether, elle poursuit sa mission : faire grandir la conscience collective, avec exigence, authenticité et bienveillance.
